有关教师学习心得体会范文汇总四篇
当我们有一些感想时,可以通过写心得体会的方式将其记录下来,从而不断地丰富我们的思想。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧,下面是小编整理的教师学习心得体会5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。
前几天郑州市教育局给全体的体育教师业务培训,王亲自主持,张作了重要的发言。这次学习感触颇多,简单总结如下:
首先先说一下张双利的讲话。我总体感受就是:发自肺腑。姑且不谈论的专业情况,就从他的谈话就让人感觉到他是一个积极向上、责任心强的好领导。同时也是我第一次听到站在为全体学生根本利益、人生发展的高度去谈论这次培训。我觉得很实际到位,需要我们每个一线的体育教师深刻的反思!
其次这次的学习,让我们学到了许多新理念、新知识、新方法,让我从中受益非浅,解决了不少之前模糊不清的概念或不懂的东西。其中让我感触最深的是:赫海涛老师的田径裁判知识。讲的具体到每个人的分工,还用了许多大型比赛的具体实例说明,形象生动、易于识记,在平时教学工作中,针对学校的运动会让我们有了大概的轮廓,虽然是基层的小比赛,我们也应该做到认真细致、具体到位,只有这样不断的积累,我们才能把每一项工作做好,听了赫老师的讲座后,让我进一步明确了学习是教师成长的必备要素,只有不断的充电,不断地学习才能跟上社会发展的需要。还有就是篮球的裁判培训给我的印象也很深刻,裁判有时候更新的很快,每当遇到大型的比赛,出现有争议的时候,心里总是那么的不坚决。原因就是对规则的拿不准,吃不透,总是似是而非的。这样时间长了,也就越差越远,长此以往对学生的教学也会出现错误的情况。这次的培训把平时的教学中出现的许多问题加以清晰化,明朗化、规范化,对今后的教学起到了重要的推进作用。
通过这次培训,在今后的的工作中,我决定做到以下几点:
一、体育教学实际上就是一个长期的,反复的过程,需要教师"拳不离手、曲不离口",只有把平时的体育课当做是自己不断充电的过程,认真去研究每一位学生,"找己不足、扬己之长",营造和谐的课堂氛围,争取师生共同进步。
二、明确学习目标,尤其是体育教学的中的总体目标、阶段性目标和课时目标一定要明确,甚至是每一节你要干什么一定要清楚,让学生干什么、达到什么样的要求一定要具体,只有做到事无巨细,教学实践才不盲目。
三、灵活运用资源。把现有的资源和周围的(学生及生活中)资源加以利用,力求普遍化,多强化,在实践中不断的提高学生的身体素质,只有素质提高了,什么样的运动孩子们都能够灵活运用,否则再多的都是空话!
四、多学习研究。只有平时下功夫,才能做到课堂不盲目。体育课看似简单要想上好其实是件不容易的事情,就好比"画虎画皮难画骨"、形似神不似,就是这个道理。
五、还有一个建议:这样的培训要经常进行,最好多做一些具体的教学培训,不能老是高高在上,起不到教学的实际意义。结合学校实际情况,要想搞好体育的教学,全面的提高学生的素质,更需要领导阶层转变思想,严格执行国家的政策。
通过学习吕祥华的教书事迹,让我受益匪浅的同时让我深感愧疚。吕老师的责任心、教师素养、职业道德等方面堪称我们学习的榜样。以下将详细谈谈我的收获:
一、责任心强。既然走上了教师这个行业,肩负着众多学生与家长殷切期望,就应该做到为每一个学生负责。吕祥华老师能够对待每一个学生都像对自己自己孩子一样,不放弃每一个孩子,走访走坏两辆摩托车,那么作为年轻的我们为什么不可以呢?刚以教师的身份进入校园时的“壮志雄心”就只是浮云?不!不应该这样的的!我们应该把雄心把想法落到实处上来,那些所谓的“差生”他们的内心也是渴望学习的吧,他们也期望能够有个“吕祥华”伯乐来启发引导他们啊!我还一直记得我之所以选择当老师是因为受到我当时的小学数学老师的影响,那个时候的自己想:“我一定也要当一个像陈老师一样的数学老师,让更多的人也爱上数学”。那时的想法是多么美好!那么现在这个机会就摆在我的面前,我是该行动了!我反思,下去后一定制定合理的计划,不放弃每一个愿意学的人,尽我所能的帮助辅导他们。不为自己找借口!
二、生活工作态度积极。一个优秀的工人,一定是个心态积极向上的工人;同样一个优秀的老师也肯定是个工作生活态度积极的人。一个人如果整天低落消极,唉声叹气,抱怨工作无聊环境不好,那么这个人的工作一定做得也不好,多半以应付的态度去完成,更不可能有什么成绩。但有很多像吕祥华伍昌云这样的老师他们能够扎根深山、立足岗位、默默奉献,这种态度绝对值得我们的学习。在这点上我深有感触,一个人整天消极不仅让自己烦躁还会影响整个办公室的人的工作。记得读大四的时候,我在学校内部一个辅导机构里面上了三个月的班。当时是夏天,宜昌的天气本来就热,人就很容易烦躁。办公室里有一个女主管,总喜欢叹气,每天都要跟我们抱怨她是有多忙。听一次两次还劝劝她想开点儿,后来时间久了,理都不想理了,甚至都有了一种让她闭嘴的的冲动。一个浑身冒着忧郁气息的人,总是让人近而远之。反之,一个整天都开开心心的人,也让人愿意去倾心交谈,愿意与之做朋友。作为一个老师,我觉得心态心情更加重要。想像一下,如果你是一个学生,老师A每次上课拉着个脸忧忧郁郁;老师B总是面带微笑的进教室,且不说其他,你是更愿意听那个老师的课呢?毫无疑问,老师B。在心态这方面,个人觉得是一个唯一值得骄傲的了。自从来了天宝之后,我发现我变了好多,感觉自己心态上变得积极豁达多了。每天都开开心心的,上课的时候偶尔还给学生来点恰到好处小幽默,调节下气氛,效果也好很多了。拉进了师生间的距离。但是呢,这方面我当然也有缺陷,就是这个度的上面把握的还不到位,以至于在学生面前没什么威信。这方面我会在以后的工作中像其他老师学习。
三、职业道德方面值得我们学习。被分到天宝后发现每位老师都带了不止一个学科,除了自己当时报的科目外还被分派了一些其他科目如生物、地理等。刚分到的时候都抱怨过,后来都不得不接受现实。对此,有的老师虽然被分到了自己不擅长的学科,但他通过自学、向其他老师请教、听课、查阅资料等方式来丰富武装自己,真正的“先学后教”。但也有老师经常抱怨,且以“不是学这个”或“没学过”为借口,而对学生不负责任,不认真教学。既然被分派了任务,那么那就是我们的责任。所谓“在其位,谋其政”,基本的职业道德是必须要有的。在这方面我们新来的几个老师做的都不是很好,或多或少都有些不足。所以我们要经常跟老教师学习,多请教,不懂就问。总而言之,身为一名年轻教师,我们要学习的地方还很多。最后用伍昌云老师的观点“既然坚守,就要坚守”,用“对照先进找差距”来时刻提醒自己,不断加强自身是的修养建设和教育教学本领,争当优秀人民教师。
在暑假期间,我们幼儿园组织我们每位老师对《教师礼仪》进行了系统的学习,教师礼仪指教师在教书育人的.岗位上如何表现教师应有的气质与风度。教师仪表是教师整体风范之一,他们的音容笑貌、举止文明、作风正派、知识渊博、风度儒雅,衣着发式无形中都成为学生和社会学习的楷模。在个人形象越来越重要的今天,教师应具备怎样的基本礼仪和素养?如何以高素质的内在素养(修养、素质)和外在素养(仪表、仪容)影响、教育学生?
在园长的带动下,每位老师对章节中的各个观点提出意见或建议。有些教师就提及了一些有关衣着打扮和妆容能问题,我们进行讨论,学习做到一个老师所应该具备的仪容。还有些教师提及心理素质和交往能力,发现教师多多少少有些工作上的压力,生活上的压力,于是我们讨论通过述说等方式发泄。教师除了自己园内老师的交往沟通,较少与其他幼儿园老师的沟通,我们争取在下学期通过各类活动与他人进行沟通,锻炼交往能力。也有些关于教学观念和教学能力的注意点,教师们都提出了自己的看法,发现了一些客观上存在的问题,希望我们能通过努力争取做一个内在素养和外在素养都很高的老师,能影响、教育幼儿,给他们树立一个好榜样。
近些时间以来,我通过对学习各种规章制度各项制度的学习,觉得自己觉悟提高了很多,思想也上升了一个高度。由于平时工作比较繁忙,我只抱着干好每天的工作这种思想,而对规章制度疏于学习,感觉与己关系不大、可学可不学,即使在学习时也不够深入,对内容也理解不够全面。在这种思想支配下,就会萌生一些自由散漫的思想。通过对这次规章制度地学习,使我深刻地认识到,不学习规章制度、不熟悉规章制度对各环节的具体要求,就不可能很好地遵守规章制度,并成为一名合格的教师。
首先学习了教职年度考核方案。现在我明确的了解,我必须从德、能、勤、绩四个方面来要求自己。其中的几点学习感受颇深。关于备课,今年做了很大的调整。从上至下的出谋划策,以及每个老师对每个环节的锱铢必较,都想把自己所备的课,做到极致的完美。关于“辅导”那条。我也感受颇深。以前自己在坚持培优帮困补差上做的稍显不够。虽然课堂上都能分层教学,在拔高优秀生的同时也会兼顾到后进生,但是在课后明显对后进生的的帮助要少很多,下学期,我计划要对班里的后进生有计划,有目标的进行课后辅导,课堂虽然是主战场,但是跟不上的学生还是会有,一定要争取不让每个孩子掉队,下学期我带三年级的4、5、6并同时担任三年级组小组长。自己觉得担负的任务很重大。
三年级是每个孩子的转折点,因为一、二年级的课本内容相对简单,三年级和二年级的英语跨度较大,我要做的不仅是让自己这三个班的每个学生都轻松地跟上队,而且我也有责任让我们三年级这个团队的每位老师都认识到这点。一定要认真对待跟不上队的学生,一定要对这些学生做到有计划的辅导,不是盲目的无计划的。今天想起来了,叫来辅导一下,忘了,几个星期月又没动静。我们一定要做好充分的工作,认真对待帮差,分析学生,做好辅导时有的放矢。争取不让学生掉队。让每个学生都能轻松自信的学好英语。
学习教职工考勤制度时,觉得学校真是事无巨细,每件事情都为老师考虑,特别是这个亲情假,实施了这么长时间不知道为多少老师解决了多少难题。但是极个别老师竟然钻这个空子。真是让人无语。组里虽然没有这种现象,但是对一些不良迹象也有所耳闻,心里难免有些愤愤不平,到不是觉得会对自己有什么,只是觉得,总是想着迟到早走,总是想着钻学校制度上的一些漏洞,那教学能好到哪里,这样怎么可能把学教好。
学习到高新一小教导处教学检查制度。里面有提到学校适时举办年级组以及全校性作业展评。以前英语很少有这样的展评,只有书写比赛的展评,其实适时地举办作业展评真的会在很大程度上激发学生的上进心,每个人都想把自己最优秀的一面展示给别人。
通过这次规章制度的认真学习,我充分认识到严明的纪律对于一个团体的重要性。制度不仅是指导我们工作的指示灯,更是规范各个部门使其顺利工作的保障。
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